El titular de la SGG hizo hincapié en la importancia de esta Norma, toda vez que representa que más allá de convicciones y compromisos institucionales o personales, obliga a actuar con un sentido de igualdad y no discriminación.

Al destacar que es un ejercicio que se realiza de manera voluntaria en el Gobierno de Puebla, lo que tiene doble merito, pues el asumir un compromiso voluntariamente, implica conciencia y convicción, Carrasco Altamirano subrayó: “Nos compromete a hacerlo como parte de un código de conducta y de trabajo cotidiano y permanente”.

Asimismo, resaltó que es el momento de erradicar la premisa equivocada de que no hay mujeres capaces para ocupar puestos relevantes en la administración pública, la iniciativa privada o el ámbito social. 

“Este es un compromiso que se demuestra en los hechos, no suscribiendo convenios, no anunciando lo que queremos hacer, sino haciéndolo. Este Gobierno ha hecho y está haciendo y absorbiendo una agenda de muchos temas que tienen que ver precisamente con la igualdad, con la no discriminación,  con el combate a la violencia contra las mujeres y que forman parte de este esfuerzo que hoy nos convoca y nos reúne”, apuntó. 

En su intervención, Verónica Sobrado Rodríguez, directora del Instituto Poblano de las Mujeres (IPM) destacó que esta certificación es un reconocimiento al Gobierno de Puebla, que puso los cimientos de una administración comprometida con centros laborales incluyentes.

Sobrado Rodríguez señaló: “La certificación de la Norma es una muestra del trabajo comprometido del Gobernador, Rafael Moreno Valle, para promover el desarrollo integral de las y los trabajadores dentro de los espacios laborales, a través de políticas igualitarias y antidiscriminatorias”.

Al entregar las certificaciones por parte de la Secretaría del Trabajo Federal, Marco Antonio Heredia Duvignau, director general de Factual Services S.C. aseguró que más allá de lo que técnicamente representa esta Norma, su trascendencia radica en el fomento a la cultura de igualdad y no discriminación a nivel institucional  y del País a largo plazo.

En nombre de las dependencias certificadas. Salvador Sánchez Trujillo, subsecretario de Vivienda y Programas Urbanos de la Secretaría de Desarrollo Social (SEDESO) afirmó que el trabajo hacia adelante es inagotable, pero que el compromiso y la voluntad que tiene el Gobierno de Puebla por la igualdad de género es aún mayor.

Además de la SGG, El IPM y la SEDESO, recibieron la certificación: Luis Antonio Jiménez Kuri, subsecretario del Trabajo y Previsión Social de la Secretaría de Competitividad Trabajo y Desarrollo Económico (SECOTRADE); Gilberto Suárez Machado, coordinador general Jurídico de la Secretaría de Finanzas y Administración (SFA); Jorge David Rosas Armijo, director general del Sistema Estatal DIF (SEDIF) y Héctor Guillermo de Peña y Beltrán, director general de la Corporación Auxiliar de Policía de Protección Ciudadana.